Mūsdienās uzņēmumi izmanto visu veidu metodes, lai nodrošinātu, ka tikai darbinieki var piekļūt saviem birojiem, veikaliem vai sistēmām. Vispopulārākā metode ietver piekļuves karšu un paroļu izmantošanu. Tomēr šīs kartes var pazaudēt vai nozagt, kā arī nozagtas vai uzlauztas paroles. Tāpēc T-Mobile iet vienu soli tālāk ar jaunu darbinieku identitātes verifikācijas sistēmu.
Jauna T-Mobile darbinieku identitātes verifikācijas sistēma
Biometrisko tehnoloģiju firma Clear paziņojumā presei paziņoja, ka tā sadarbojas ar pārvadātāju. Tas nozīmē, ka, virzoties uz priekšu, T-Mobile ieviesīs Clear1 identifikācijas sistēmu darbiniekiem, lai pārbaudītu savus pieteikšanās. Šī sistēma arī nogremdē tradicionālo autentifikācijas metožu, piemēram, paroļu un vienreizēju tapu izmantošanu.
Skaidri stāvokļi, “Šis novatoriskais risinājums ļauj T-Mobile apstiprināt darbinieku identitāti, izmantojot vienkāršus selfijus, tādējādi pārsniedzot tradicionālās metodes, piemēram, paroles un vienreizējās tapas.”
Tas izklausās kā laba lieta, vai ne? Galu galā pārvadātāji, piemēram, T-Mobile, gadu gaitā ir saskārušies ar daudziem strīdiem, pateicoties datu pārkāpumiem. Dažreiz šie pārkāpumi rodas no ārējiem uzbrukumiem, bet ir iespējami arī darbi. Tāpēc biometriskās sistēmas izmantošana pievienos drošības slāni, kas ir nedaudz grūtāks.
Neaizmirsīsim, ka datu pārkāpumi ir dārgi. Tas paver uzņēmumus visa veida tiesas prāvām un naudas sodiem. Faktiski 2022. gadā T-Mobile piekrita milzīgam 500 miljonu dolāru norēķinam par datu pārkāpumu, kas notika 2021. gadā.
Ne visi ir laimīgi
Tomēr šķiet, ka ne visi ir sajūsmā par T-Mobile centieniem. T-mobile klienti ir acīmredzami priecīgi, jo tas nozīmē, ka viņu dati ir labāk aizsargāti. Tomēr ir ierosināts, ka T-Mobile darbinieki nav tik ekstātiski. Tas ir tāpēc, ka, lai reģistrētos skaidri, darbiniekiem jāiesniedz derīgs ID un jāsniedz sejas skenēšana. Darbinieki, kuri neievēro, varētu zaudēt piekļuvi konkrētiem rīkiem vai funkcijām, kas nepieciešami viņu darbam.
Tāpat tiek kritizēts par vairāk datu vākšanu, nekā nepieciešams. Uzņēmums saglabā datus pat pēc darbinieka aiziešanas. Darbinieki var pieprasīt, lai viņu dati tiktu izdzēsti, bet ne visi to zina.
Tiek ziņots, ka T-Mobile sadarbojas ar darbiniekiem, lai risinātu viņu bažas. Tātad, cerams, ka uz priekšu būs mazāka pretestība. Tomēr, ņemot vērā to, cik smagas rokas T-Mobile ir mudinājis darbiniekus reklamēt savu T-Life lietotni, mēs neturam elpu.
