Google veic samazinājumus savā darbaspēkā, vienlaikus pārejot uz AI. Darbinieki tā Cilvēku operācijas (HR) un mākoņu nodaļas Tika informēti šonedēļ par darba samazināšanu kā daļu no iekšējās pārstrukturēšanas, ziņo CNBC.
HR galvenā Fiona Cicconi piezīmē tika aprakstīta brīvprātīga izejas programma ASV bāzētiem pilna laika darbiniekiem Tautas operāciju nodaļā. Programma, kas sākas marta sākumā, piedāvā 14 nedēļu atlaišanas nedēļas vecuma līdz vecuma līmenim darbiniekiem, kā arī papildu nedēļu katram dienesta gadam.
Ziņas par atlaišanu nāk gadu pēc tam, kad meklēšanas gigants simtiem darbinieku iziet no balss palīga, aparatūras un inženiertehniskajām vienībām. Fitbit līdzdibinātājs arī atstāja galvenajā satricinājumā.
Atlaišana seko arī Google finanšu priekšnieka Anat Aškenazi komentāriem, kuri sacīja, ka izmaksu apgriešana būs prioritāte, jo uzņēmums 2025. gadā maina vairāk resursu uz AI infrastruktūru. Alphabet peļņas izsaukuma laikā 3. februārī viņa atzīmēja, ka pieprasījums pēc AI produktiem pārsniedz pieejamo spēju, ar mērogošanu Google koncentrējoties uz mērogošanu.
“Jaunākie samazinājumi notiek pēc tam, kad finanšu priekšnieks Anat Aškenazi sacīja, ka viena no viņas galvenajām prioritātēm būs vairāk izmaksu samazināšanas, jo Google paplašina savus izdevumus AI infrastruktūrai 2025. gadā,” ziņoja CNBC.
Mākoņu nodaļa skāra amatu samazinājumus un lomu pārvietošanu
Ārpus HR ir ietekmēta arī Google mākoņa vienība. Tika ietekmēti pārdošanas operāciju, klientu pieredzes un tirgus tirgus darbinieki. Dažas pozīcijas tiek pārvietotas uz Indiju un Mehiko, bet citas tiek konsolidētas dažādās ASV vietās.
Google apstiprināja reorganizāciju, nosaucot to par daļu no notiekošajiem centieniem pilnveidot operācijas.
“Mūsu komandas turpināja veikt izmaiņas, lai darbotos efektīvāk, noņemt slāņus un pārliecinātos, ka tās ir izveidotas ilgtermiņa panākumiem,” paziņojumā sacīja Google pārstāvis Brendons Asberijs.
Kaut arī atlaišanas skaits joprojām nav skaidrs, uzņēmums uzstāj, ka tas joprojām pieņem darbā galvenās pārdošanas un inženierzinātņu lomas mākoņa biznesā.
AI investīcijas virza darbaspēka maiņas
Google ir divkāršojis AI, veicot lielas investīcijas AI vadītā infrastruktūrā, vienlaikus pielāgojot personālu citās jomās. Mākoņu nodaļai, kuras ieņēmumu pieaugums bija par 30% 2024. ceturksnī, ir nozīmīga loma uzņēmuma AI push.
Šī nav pirmā reize, kad Google ir pārstrukturēts pirms dziļākas AI paplašināšanas. Janvārī uzņēmums piedāvāja izpirkumus darbiniekiem tās platformu un ierīču nodaļā, kas pārrauga tādus produktus kā Android, Chrome, Google Photos, Pixel un Nest.
Darbiniekiem, kurus ietekmē jaunākie samazinājumi, Google saka, ka tas sniedz atbalstu un iespējas pieteikties uz citām iekšējām lomām.
Tā kā AI ir centrālais posms, darbaspēka pielāgojumi šķiet tālu no beigām. Lielāks jautājums: cik daudz darba vietu būs kapāšanas blokā, jo Google pārkārto tās prioritātes?
Izmantojot šo atlaišanu, Google pievienojas arvien pieaugošajam tehnoloģiju uzņēmumu sarakstam, kas apgriež savus darbaspēku. Zilā izcelsme arī paziņoja par plāniem atlaist 10% no sava darbaspēka. Saskaņā ar Layoff.fyi, vietnes, kas izseko atlaišanu tehnoloģiju nozarē, līdz šim šogad ir atlaiduši 13 802 darbiniekus 59 tehnoloģiju uzņēmumi.
